我们该如何选择合适的导师?澳大利亚布里斯班的昆士兰科技大学创意产业学院的副教授埃文·米勒，提供了一份关于优秀导师品质的检查清单，来听听她的专业意见吧!

　　无论是艺术、科学还是其他学科，选择 "合适的 "博士生导师是最重要的决定之一。毫无疑问，找导师多少会带一点运气(或缘分)，有时学生和导师都希望自己有一双开过光的眼睛，可以让他们看到未来。但是，如果你只能看到当下的话，建议你了解下面提出的四个实际问题/考虑因素，他们可能对你选择博士生导师有帮助。选博士生导师将对你的博士生经历产生重大影响，因此请务必仔细思考并深思熟虑后再决定。

　　1.这位博士生导师是一个积极的、受尊重的研究人员吗，他是否乐于参与研究?

　　当然，他们必须是这个研究领域的专家。你最好在开始之前阅读你潜在导师的传记、出版物和最近的研究项目拨款。他们是否担任过重要的领导职务(例如，会议、专业协会、期刊编辑等方面)，他们是否能够及时优秀地完成工作的?他们的学生现在在哪里工作?以上大部分信息应该很容易在网上查到，如果你查不到的话，那我觉得就有点问题了。

　　2.他们的个性和 "指导风格 "是怎样的?

　　要知道，通过第一步你只能了解到他们是否是优秀的研究人员;你还需要知道他们会如何指导监督，以及他们的指导方法是否与你的个性、学习风格和期望相一致。 

　　这一点，你们需要面对面，或通过skype进行交谈，进而了解他们的会面(or组会)时间是每两周、每月或根本不见面，这样你才能知道他们是否与你的期望相吻合。

　　有些导师是小型管理者，他们有图表、严格的会议和活动截止日期，还有一些导师则比较放松、悠闲——最优秀的导师会根据学生和学生在论文过程中的时间分配进行两个风格的混合管理。成为一名优秀的导师与成为一名优秀的研究人员是有很大差异;优秀的导师需要与学生发展积极的工作关系，促进并激励学生、与学生进行坦诚的沟通、并庆祝学生的学术胜利。

　　在你们的第一次会面上，你可以了解导师们的个性和监督管理方法——如果导师没有告诉你他们的期望，你可以开口询问。相信你的直觉：如果你感觉和你的导师合不来，你的日子会非常、非常难过。

　　3.研究他们的 "性格"。所有的学者都很聪明——你要找到亲切的学者来做你的导师。

　　情况允许的话，你可以和他们以前的学生谈谈导师的经验(记住，每个人都有不同的性格和不同的论文历程)。如果你不能直接与以前的学生交谈，你还可以通过阅读学长学姐的论文致谢部分来了解他们对导师指导经历的满意程度。以下是五篇博士论文的摘录;虽然每个人的写作风格和情感表达各不相同，但从字里行间你可以感受到每位导师在他们的论文历程中的参与程度。

　　"感谢我的导师在本论文的研究和写作中给予的指导、帮助和支持。"

　　"我要感谢我的导师在研究发展的关键时刻提供的建设性反馈意见。"

　　"您是一位超级优秀的导师，没有您，我无法坚持写完这篇论文。您太了不起了，非常感谢您陪我度过疯狂的博士生涯。您让我感到豁然开朗，您给我带来了无价的知识财富。”

　　"如果没有她的支持、指导和鼓励，我无法坚持写完这篇论文。当一切暗淡无光时，她给了我安慰，当我质疑自己的能力时，她给我灌输了信心。她在清晨和深夜发送给我的短信、电子邮件和信息，让我在崩溃之时找到了一线希望。”

　　"我学者之路的直接负责人是(名字)。如果我知道我今天的成就再回到过去，我再重新挑选世界上任何一位导师，那一定是(名字)。对他来说，工作上，唯一比他的研究热情更重要的是他的博士生的幸福。”

　　个人认为，如果条件允许的话，相对与和那些偶尔提供 "建设性反馈 "的导师合作，你应该更加希望与一位超级优秀的导师一起工作。

　　4.他们能如何帮助你?要有策略

　　你需要花点时间思考自己最想从博士生涯中得到什么——并确保你选择的导师有能力支持你的理想。他们是否提供奖学金、兼职教学或研究助理工作?他们是否有你想进入的行业人脉或圈子。例如，如果你想在海外或在大公司进行人种学实地调查，请寻找已经有这些人脉的导师。

　　5.发展良好的外部支持关系

　　最后，以过来人的经验看，无论你是研究生还是博士，你都要和导师共事至少3-4年。即使再亲密的关系，这期间也难免会有分歧，更不用说这种师生，又类似雇佣的关系了，他们可能会批评你，给你很多压力，也少不了让你哭泣。我们都明白：攻读博士到完成博士学位是一个感性的过程。因此你需要良好的外部支持关系，所以请重视你的同期或是学姐学长的友谊培养——这跟你的家人和非学术界的好友不同，当你对数据感到沮丧、与理论概念纠缠不清，或因为你发表了一篇文章而感到高兴时，你的同门们会更理解你的心情。

　　像许多伟大的想法一样，这篇文章是在跟一位正在攻读博士学位的朋友吃饭时得到的启发，博士朋友对自己选择的导师感到后悔。所以，如果你看到了这篇文章并在思考这个问题：虽然我的导师不在我身边，我还是在读博或已经完成了我的博士学位——那么你肯定也会感同身受。现实情况是，我们中的许多人都曾经和导师产生过冲突，有过痛苦情绪并被导师刺激过，这些都是不太积极的记忆和故事。我知道有些学生无法选择他们的导师，或者有的跟导师的关系可能已经破裂。在这种情况下，你跟导师的互动至关重要。

　　 个人建议如下：

        (1) 你与所在大学的高等学位研究支持团队联系，寻求建议(有很多程序、政策和实用技巧可以提供帮助);

        (2) 阅读一些有关人际沟通和策略的书籍。